澳门棋牌游戏平台

@ghatg.com ?

甘肃省转变作风改善发展环境建设年活动简报(第15期)

浏览次数: 发布时间:2018-07-16 16:16:11 选择字号:T|T

  省直机关工委认真贯彻落实林铎书记批示精神
  抓党建转作风推动巡视反馈问题整改落实
 
  省委林铎书记高度重视省直机关党建工作和干部作风建设,多次作出指示批示,强调要抓紧抓实机关党的建设,发挥好机关党建示范带头作用,推动全面从严治党向纵深发展。4月23日,林铎书记又专门对省直机关党建考核工作作出重要批示。省直机关工委坚持把落实林铎书记批示精神,抓好机关党建问题整改作为当前一项重大政治任务,按照省委《认真贯彻党的十九大精神加强和改进省直机关党建工作的意见》的要求,以转变作风改善发展环境建设年活动为抓手,从省直机关面上与工委机关自身双管齐下,持续用力解决省直部门党建“灯下黑”问题,以党建工作质量提升和干部作风转变检验工作实际成效。
  深刻领会批示精神,有针对性地制定落实措施。接到林铎书记批示后,按照王嘉毅秘书长要求,工委认真传达学习,多次召开专题会议,研究制定制定了《贯彻落实林铎书记批示精神工作任务分解及责任清单》,提出了深入开展作风建设年活动、对考核进行再梳理再分析、组织“解剖麻雀”式深度调研、修订完善考核办法、健全责任体系、举一反三推进省直机关党建工作等7个方面的重点任务,并分解细化为15项具体措施,明确了责任领导、责任部门、配合部门和时限要求,迅速贯彻落实。同时,制定了《2018年省直机关工委落实基层党建工作重点任务责任清单》,将贯彻落实林铎书记批示精神作为2018年基层党建工作的重点任务,针对问题来,紧盯问题改,一项一项抓好落实。
  提高站位强化担当,全力抓好作风建设年活动。作风建设活动是省委重大决策部署。作为全省作风建设年活动领导小组办公室所在单位,省直机关工委提高政治站位,强化责任担当,全力推动落实。一方面,切实履行办公室工作职责,抽调机关30多名干部参与到活动办公室各个工作组当中,认真做好统筹谋划、协调联络、服务保障等工作,近期先后组织了投诉受理、随机抽查督查、监督员队伍组建和民营企业家座谈会等工作。同时,全面部署推进面上活动开展,将作风建设年活动融入机关党建的方方面面,通过多种方式加强谋划部署和推进,确保活动取得实效。另一方面,工委以林铎书记批示精神为动力,做到打铁必须自身硬,从自身先抓起,以身作则、率先垂范。活动开展以来,工委机关第一时间启动部署,制定实施方案,研究推进计划。通过严格落实《工委机关从严管理干部18条》、整改自身存在问题、开展警示教育、签订《2018年度工委机关党建工作目标管理责任书》、强化督促检查、实施年轻干部培养工程等举措,查找和整饬部分干部中存在的全局意识不强、自我要求不严等问题,打造政治坚定、本领高强、勇于担当、作风优良的干部队伍。
  紧盯重点部门单位,扎实开展考核“回头看”。重点围绕十三届省委第一轮巡视的8个部门,对照《十三届省委第一轮巡视各巡视组向被巡视地区和单位反馈巡视意见》,认真开展考核“回头看”。一是“面对面”部署。组织召开8个部门机关党委负责人专题会议,传达林铎书记批示精神,“面对面”进行部署,逐一印发《关于认真对照省委巡视反馈意见切实抓好党建整改工作的通知》,要求各部门机关党委对本单位机关党建工作进行自查和综合梳理,查摆突出问题,制定整改方案,以务实管用可操作的工作措施抓好整改。二是“一对一”分析。截止5月20日,8个部门已全部将综合自查情况和分析梳理情况报送工委,工委结合平时掌握情况,逐一综合分析研判,将巡视反馈的党建问题与考核发现问题逐项比对,相互印证形成结论性材料。三是“点对点”落实。由工委领导牵头,组成11个考核组,督促指导各单位制定整改方案,建立整改台账和责任清单,“点对点”督查落实。
  对标巡视反馈问题,认真抓好整改落实。把落实林铎书记批示精神作为推进机关党建工作的重要机遇,对照巡视反馈问题,全力整改,推进机关党建工作整体提升。一是深入查找问题。对105个省直部门(单位)2017年度机关党建工作考核情况进行再梳理再分析。同时,开展考核工作自查,形成《2017年度考核工作自查问题清单及整改台帐》,确保问题找准找实无漏项。二是紧盯问题抓整改。督促2017—2018年省委巡视组巡视的37个省直部门(单位),对照巡视组反馈意见,对党的建设方面问题全面对标查纠,并向工委报送问题清单和整改方案,明确整改责任领导、责任单位、责任人以及整改内容、目标等,限期整改。三是举一反三抓推进。印发《关于结合作风建设年活动抓好省委巡视反馈意见中党建问题整改的通知》,要求未被省委巡视的部门(单位),也要结合作风建设年活动,对照《十三届省委第一轮巡视各巡视组向被巡视地区和单位反馈巡视意见》中关于党的建设方面的问题,深入查摆存在的问题,提出明确具体的改进措施。四是随机抽查抓落实。成立了6个随机抽查暨专项督查工作组,于5月9日至11日,通过听、查、问、谈等方式,对省科技厅、省财政厅等6个部门(单位)作风建设年活动开展情况和巡视反馈党建问题整改情况进行了专项督查,指出了存在问题,提出了改进意见。
  组织机关党建深度调研,掌握动态实情把握工作规律。5月中旬,工委成立2个专项调研组,选择省委巡视反馈问题和党建考核发现问题不尽一致、机关特征与行业特点比较鲜明、机关党组织与下属单位党组织比较多、党建共性问题与个性问题相互交织的省交通运输厅和省林业厅,进行蹲点深度调研。调研重点围绕解决机关党建“灯下黑”问题和省委巡视反馈问题,随机选择基层党组织,开展“解剖麻雀”式分析研究。共实地走访了50个不同层面、不同类型的基层党组织,发放调查问卷190份,分别与厅党组书记、机关党委委员、基层党支部书记和普通党员等不同层面的81名党员干部进行了深入访谈,查阅档案资料200余盒,召开座谈会5场次。在实地调研基础上,工委召开调研情况分析研判会,分析梳理突出问题,挖掘深层次原因,探索总结机关党建工作规律,形成了《省交通运输厅林业厅机关党建工作调研报告》,及时上报省委。
  完善四级责任体系,大力开展机关党建标准化建设。着眼于完善工委、部门党组(党委)、机关党委、党支部四个层面的责任清单,健全层层负责、环环相扣、行之有效的机关党建工作责任制,制定下发《省直部门机关党委工作规范》,推动落实《甘肃省党和国家机关党支部建设标准化手册》,完善出台《省直机关党建工作考核办法》和《省直机关党建工作述职评议实施办法》,形成了横向到边、纵向到底的责任体系。根据全省基层党建工作重点任务推进会暨党支部建设标准化工作部署启动会议安排,按照省委办公厅《关于在全省开展党支部建设标准化工作的意见》要求,制定印发了《省直机关党支部建设标准化工作推进方案》,及时召开了省直机关基层党建工作重点任务推进会暨党支部建设标准化工作部署动员会,提出了“五项基本原则”,明确了“五个标准化”重点任务,分5个阶段实施。省直机关党支部建设标准化工作进展良好、推进有序。
  (来源:省作风办)